Of we ons gelukkig voelen of juist niet, is iets waar we een zekere mate van invloed op kunnen uitoefenen. Wim Oolbekkink, mede-eigenaar van Performance Happiness, deelt in deze video onderzoeken en context over wat geluk is, en waarom het voor organisaties belangrijk is. Of jij werkplezier ervaart draait met name om het ervaren van vertrouwen, erkenning en trots, waardoor je jouw potentieel in je organisatie beter gaat benutten.
Wim hield deze presentatie in 2014 tijdens een Pecha Kucha-evenement in Hilversum.
Bij een Pecha Kucha-evenement presenteren de deelnemers een diavoorstelling van twintig afbeeldingen in een totale tijd van 6 minuten en 40 seconden. Elke afbeelding wordt precies 20 seconden getoond. Deze eisen dwingen tot creativiteit en het to the point zijn. Er zijn geen inhoudelijke restricties, meestal gaat het om een product of een idee.
